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人才招聘會簡報

來源:巨鼎實業(yè)集團 企管部 時間:2019-04-13 15:07:02

    2019年3月23日上午9:00,我集團參加了由鄂爾多斯市東勝區(qū)就業(yè)服務局主辦、鄂爾多斯星河COCO City承辦的“2019年春季用工大型人才招聘會”。本次招聘會我集團提供了技術類、職能類、管理類等近10余個職位。此次招聘會,企管部全員出動,不到9點就已有不少求職者駐足我集團招聘位子前查看招聘人才海報,并與工作人員咨詢交流,工作人員詳細耐心地解答求職者提出的每一個問題。
    本次招聘會我們共收集到簡歷20余份,在節(jié)點,戰(zhàn)略性人才儲備始終貫穿于我集團發(fā)展的全過程。在未來的市場競爭中,得人才者企業(yè)才能持續(xù)性地良好發(fā)展,發(fā)掘吸收外部人才、培育內(nèi)部員工是節(jié)點實現(xiàn)百年企業(yè)的必行之路。
    節(jié)點注重和培養(yǎng)緊跟集團發(fā)展的未來型和價值型及“孝、忠、能”三原則員工,注重聘用具有正確的價值觀、道德觀、人生觀和世界觀以及綜合素養(yǎng)高、專業(yè)技能強的人才。在發(fā)展的道路上,集團公司將根據(jù)自身發(fā)展需求建立長期性、階梯性的培養(yǎng)和引入人才機制,根據(jù)各崗位的不同要求和員工的具體情況開展思想、業(yè)務和技能培訓,同時針對市場競爭情況和知識發(fā)展、采取多種的培訓方式進一步完善員工的思想、知識、技能和綜合素質。
    節(jié)點集團正處于良性的高速發(fā)展時期,需要大批專業(yè)技術人才,我們把握住此次春季求職旺季,大力引進人才,并通過此次機會為集團樹立良好品牌形象。